职位亮点:

五险一金  绩效奖金  年终分红  带薪年假  定期体检  

职位描述:

工作内容：

1、人才的招聘与筛选。

2、协助总经理完善员工手册、岗位说明等公司规章制度文件； 对团队进行培训与考核；

3、组织与策划公司各项活动，下午茶、聚餐、年终活动等；

4、劳动关系管理，包括合同/社保/公积金/保险/员工入职离职交接办理等基本工作；

5、公司办公室设备、固定资产管理等；  

任职要求：

1）大专及以上学历，年龄25~35岁，具有优秀的人际沟通、协调、组织、管理能力；思路清晰、考虑问题细致，做事客观、严谨负责、踏实敬业，能承受工作压力。

2）2年以上企业行政与人力资源工作经验，熟悉企业行政工作的主要内容、管理流程、制度建设等，有扎实的文字功底，优秀的表达能力；能够熟练撰写各种公函、文件等；

3)  熟悉各大招聘平台特点与招聘技巧；

4） 有玩具品牌或电商企业等企业全盘人事行政管理经验优先.

公司地址:

广东省 - 东莞市 - 市辖区 - 广东省东莞市常平镇桥沥马屋环常南路171号

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